TROVA UN BUYER CON COMPETENZE DIGITALI PER LA TUA AZIENDA (OVER 30)
BUYER CON COMPETENZE DIGITALI – UFFICIO COMMERCIALE/ACQUISTI
Il Buyer con competenze digitali si occupa, per la struttura commerciale e lo specifico settore merceologico di competenza, di studiare il mercato di riferimento, rilevando i bisogni d’acquisto e gestendo – anche attraverso strumenti di eCommerce e di Net economy – la definizione dell’assortimento e tutte le attività del processo di acquisto. Partecipa alla definizione, pianificazione, esecuzione e controllo delle attività promo-pubblicitarie che interessano l’assortimento di sua competenza. Opera nell’ambito dell’ufficio commerciale/approvvigionamenti o presso buying offices.
OBIETTIVI DEL PROGETTO
Retica, in collaborazione con Ecipa, si rivolge alle aziende proponendo l’inserimento di uno stagista a titolo gratuito a seguito di un percorso di formazione. Questo percorso prevede l’inserimento in stage di un Buyer con competenze digitali, ovvero una figura in grado di pianificare e gestire gli approvvigionamenti dell’azienda e di coordinare e controllare le attività di acquisto di beni e servizi, in un’ottica di ottimizzazione delle scorte, miglioramento dei flussi e dei processi di stoccaggio e riduzione dei costi.
FASI DEL PROGETTO
COME PARTECIPARE
Formazione
Lo stagista sarà formato attraverso 300 d’aula erogata da consulenti esperti del settore
Stage
400 h (2 mesi e mezzo) di stage retribuiti dalla Regione in aziende del territorio. Selezione dei corsisti in ingresso funzionale all’area di mercato dell’azienda ospitante
Sede del corso
Padova
Inizio del corso
dicembre 2020
Avvio Stage
febbraio 2021 (data soggetta a variazioni)
*Indennità di frequenza
Lo stagista sarà retribuito a spese della Regione Veneto tramite il FSE (Fondo Sociale Europeo), l’azienda sarà tenuta a contribuire delle sole spese relative all’assicurazione INAIL (meno di 100 € per tutti i 2 mesi e mezzo)
Il progetto è rivolto a tutte le aziende con sede legale e/o operativa in Veneto che necessitano di ampliare il loro staff con una risorsa formata come un Buyer con competenze digitali
Per designare i partecipanti al progetto verrà svolta una selezione che determinerà una graduatoria. La selezione avverrà tramite colloqui individuali e/o di gruppo volti a verificare le competenze del partecipante in entrata al percorso formativo.
Il progetto è rivolto a disoccupati/inoccupati, over 30 al momento della richiesta di adesione, residenti o domiciliati in Veneto.
L’adesione che vi viene richiesta in questo momento non è da ritenersi vincolante.
Nel caso al momento dell’inserimento della risorsa in stage le vostre esigenze siano cambiate o non troviate la persona giusta da inserire potrete ritirarvi dal progetto senza alcuna penale semplicemente inviando una lettera di rinuncia.